企业文化

   摩尔的愿景是致力于成为全球领先的储运和过程控制自动化及信息管理解决方案的提供商。摩尔通过以技术创新作为公司持续发展经营模式,以储运自动化及过程控制业务作为公司的核心业务。

   摩尔的核心价值观是:聚焦客户需求、努力为客户创造价值!

   创新精神是尔文化不变的基因。

   摩尔不变的观念基因既是对员工个人发展观的指引,也是对员工价值观的约束。“聚焦客户需求,努力为客户创造价值”的观念基因要求员工个人具备两创精神。

创新精神的本质是创造差异化的价值。差异化价值的创造来源于创造新的用户资源。

精神的核心是强调锁定第一竞争力目标。目标坚持不变,但为实现目标应该以开放的视野,有效整合、运用各方资源。

   共赢的利益观是尔永续经营的保障。

   摩尔是所有利益相关方的,主要包括员工、客户、信息化时代,摩尔和分供方、合作方共同组成一体化的组织,形成一个个利益共同体,共赢共享共创价值。只有所有利益相关方持续共赢,摩尔才有可能实现永续经营。为实现这一目标,摩尔不断进行商业模式创新,逐渐形成和完善具有摩尔特色的人单合一双赢模式,“人”即具有两创精神的员工;“单”即用户价值。每个员工都在不同的自主经营体中为用户创造价值,从而实现自身价值,企业价值自然得到体现。